Descrição: Apoiar lideranças na gestão de pessoas, contribuindo com diagnósticos, estratégias e planos de ação;Realizar intervenções em equipe, promovendo o fortalecimento do clima organizacional e a melhoria da performance;Atuar como parceira estratégica na gestão de mudanças e no desenvolvimento de lideranças;Analisar dados, indicadores de RH e dashboards para embasar decisões estratégicas;Co...
